Listado de Normativa Vigente en el Ámbito Laboral

Leyes Orgánicas

Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y Trabajadoras

7-may-12 G.O. Nº 6.076

 

Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social

30-abr-12 G.O. Nº 39.912

 

Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo

26-jul-05 G.O. Nº 38.236

 

Ley Orgánica Procesal del Trabajo

13-ago-02 G.O. Nº 37.504

 

Leyes y Decretos-Leyes

Ley del Seguro Social

30-abr-12 G.O. Nº 39.912

Ley de Alimentación para los Trabajadores y las Trabajadoras

4-may-11 G.O. Nº 39.666

Ley del Régimen Prestacional de Vivienda y Hábitat

15-jun-12 G.O. Nº 39.945

Ley del Régimen Prestacional de Empleo

 27-sep-05 G.O. Nº 38.281

Ley para las Personas con Discapacidad

5-ene-07 G.O. Nº 38.598

Ley del Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista INCES

8-jul-08 G.O. Nº 38.968

Ley de la Gran Misión Saber y Trabajo

 15-jun-12 G.O. Nº 39.945

Ley Gran Misión En Amor Mayor Venezuela

13-dic-11 G.O. Nº 39.819

Leyes Especiales

Ley Especial del Fondo Nacional de Prestaciones Sociales

15-jun-12 G.O. Nº 39.945

Ley Especial para la Dignificación de Trabajadoras y Trabajadores Residenciales

19-may-11 G.O. Nº 39.677

Reglamentos

Reglamento Parcial del Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, sobre el Tiempo de Trabajo

30-abr-13 G.O. Nº 40.157

Reforma Parcial del Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo

28-abr-06 G.O. Nº 38.426

Reglamento Parcial de la Ley del Seguro Social

20-ene-94 G.O. Nº 35.385

Reglamento General de la Ley del Seguro Social

30-abr-12 G.O. Nº 39.912

Reglamento Parcial de la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo

3-ene-07 G.O. Nº 38.596

Reglamento de la Ley sobre el Instituto Nacional de Cooperación Educativa (INCE)

3-nov-03 G.O. Nº 37.809

Decretos

Decreto N° 30, mediante el cual se fija un aumento del Salario Mínimo mensual obligatorio, en todo el Territorio Nacional, para los trabajadores y las trabajadoras que presten servicios en los sectores público y privado

30-abr-13 G.O. Nº 40.157

Decreto N° 9.386, mediante el cual se dicta la Reforma Parcial del Reglamento de la Ley de Alimentación para los Trabajadores y las Trabajadoras

18-feb-13 G.O. Nº 40.112

Decreto N° 9.322, mediante el cual se establece la inamovilidad laboral a favor de los trabajadores y trabajadoras del sector privado y del sector público regidos por la Ley Orgánica del Trabajo, las Trabajadoras y los Trabajadores, entre el primero (1°) de enero de dos mil trece (2013) y el treinta y uno (31) de diciembre de dos mil trece (2013), ambas fechas inclusive

27-dic-12 G.O. Nº 40.079

Decreto N° 4.398, mediante el cual se acuerda prorrogar hasta el 01/05/2006, la entrada en vigencia del Decreto N° 4.248, publicado en la G.O. N° 38.371 del 02/02/2006, que establece la obligatoriedad de los órganos, entes y empresas del Estado, de solicitud de la solvencia laboral

31-mar-06 G.O. Nº 38.410

Resoluciones

Resolución N° 8248, mediante la cual se establece que el Registro Nacional de Organizaciones Sindicales tendrá como sede principal la ciudad de Caracas, Distrito Capital, y mantendrá Salas de Registro en las sedes que en ella se indican

12-abr-13 G.O. Nº 40.146

Resolución N° 8.100, mediante la cual se reforma parcialmente la Resolución N° 4.524, de fecha 21 de marzo de 2006. (G.O. N° 38.402 de fecha 21/03/2006, mediante la cual se modifica su artículo 10, referente al ámbito y vigencia de la Solvencia Laboral)

4-dic-12 G.O. Nº 40.064

Si quieres conocer el contenido de las normas, haga clic en: Alerta Laboral.

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7 Respuestas a “Listado de Normativa Vigente en el Ámbito Laboral

  1. este es el gobierno que mas leyes crea a su revolucion y cuantas mas hace preta porte, mas incumple a los trabajadores y si ahorca el bolsillo de las empresas, ya que ese es el objetivo final, destrucción total del sector privado. Viva la revolución pero con el y su combo en cuba. el siete de octubre es la cosa, tremendo pase de factura le haremos.

  2. Un pais con tal cantidad de leyes qure solapadamente van cercenando la capacidad de empleo del sector privado y convirtiendose en el gran emplrador que a su vez viola todos los ordenamientos juridicos no mrrece continuar vamos a votar todos hay un camino

    • a partir del 8 de mayo entra en vigencia la nueva jornada de 40 horas semanales….. y a partir de la entrada en vigencia de esta, se procederá, también con los dos días seguidos, de descanso….

  3. Los DOS días de descanso comienzan a regir a partir del próximo 7 de Mayo, al cumplirse un año de la promulgación de la LOTTT

  4. ¿COMO DEBE SER EL HORARIO DE LAS POLICIAS QUE TRABAJABAN HORARIOS MIXTOS DE 24 HORAS DE TRABAJO POR 48 HORAS DE DESCANSO, Ó DE 12 HORAS DE TRABAJO POR 24 DE DESCANSO…..GRACIAS…? ALGUIEN ME ORIENTE..

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